机器学习模型的增加越来越多地提出了这些模型的可靠性问题。目前具有限制数据的测试实践通常不足。在本文中，我们为自动化测试数据合成提供了一种框架，以测试黑盒ML / DL型号。我们解决了利用模型不可知覆盖标准生成现实用户可控数据的重要挑战，以测试各种属性，基本上是增加对机器学习模型的信任。我们通过实验展示了我们技术的有效性。

分类，一种重大研究的数据驱动机器学习任务，驱动越来越多的预测系统，涉及批准的人类决策，如贷款批准和犯罪风险评估。然而，分类器经常展示歧视性行为，特别是当呈现有偏置数据时。因此，分类公平已经成为一个高优先级的研究区。数据管理研究显示与数据和算法公平有关的主题的增加和兴趣，包括公平分类的主题。公平分类的跨学科努力，具有最大存在的机器学习研究，导致大量的公平概念和尚未系统地评估和比较的广泛方法。在本文中，我们对13个公平分类方法和额外变种的广泛分析，超越，公平，公平，效率，可扩展性，对数据误差的鲁棒性，对潜在的ML模型，数据效率和使用各种指标的稳定性的敏感性和稳定性现实世界数据集。我们的分析突出了对不同指标的影响的新颖见解和高级方法特征对不同方面的性能方面。我们还讨论了选择适合不同实际设置的方法的一般原则，并确定以数据管理为中心的解决方案可能产生最大影响的区域。

机器学习模型被批评反映了培训数据中的不公平偏见。我们通过直接引入公平的学习算法来解决这一目标，而不是通过介绍公平的学习算法来解决公平的合成数据，使任何下游学习者都是公平的。从不公平数据生成公平的合成数据 - 同时对潜在的数据生成过程（DGP）留下真实 - 是非微不足道的。在本文中，我们引入了Decaf：用于表格数据的GaN的公平合成数据发生器。通过Decaf，我们将DGP显式作为发电机的输入层中的结构因果模型嵌入，允许在其因果父母上重建每个变量。此过程启用推理时间扩大，其中可以策略性地删除偏置边缘以满足用户定义的公平要求。 Decaf框架是多功能的，与几个公平的定义兼容。在我们的实验中，我们表明Decaf成功地消除了不希望的偏见和 - 与现有方法相比 - 能够产生高质量的合成数据。此外，我们为发电机的收敛和下游模型的公平提供理论担保。

随着人工智能的兴起，算法已经变得更好地从培训数据中学习基本模式，包括基于性别，种族等基于性别的社会偏见。部署此类算法对招聘，医疗保健，执法等领域的部署已经提高了严重的领域。对机器学习算法中的公平，问责制，信任和解释性的关注。为了减轻这个问题，我们提出了D-Bias，这是一种视觉交互式工具，它体现了人类在循环AI方法，以审核和减轻表格数据集的社交偏见。它使用图形因果模型来表示数据集中不同特征之间的因果关系，并作为注入域知识的媒介。用户可以通过识别因果网络中的不公平因果关系并使用一系列公平指标来检测对群体（例如女性或亚组）的偏见。此后，用户可以通过在不公平的因果边缘作用来减轻偏见。对于每种相互作用，例如弱化/删除有偏见的因果边缘，系统使用一种新方法来模拟基于当前因果模型的新（cla依）数据集。用户可以在视觉上评估其相互作用对不同公平指标，公用事业指标，数据失真和基础数据分布的影响。一旦满足，他们就可以下载依据的数据集并将其用于任何下游应用程序以进行更公正的预测。我们通过对3个数据集进行实验以及一项正式的用户研究来评估D偏差。我们发现，与不同公平指标的基线偏差方法相比，D偏差有助于显着降低偏差，同时几乎没有数据失真和效用较小的损失。此外，我们基于人类的方法极大地超过了关于信任，解释性和问责制的自动方法。

考虑基于AI和ML的决策对这些新兴技术的安全和可接受的使用的决策的社会和道德后果至关重要。公平，特别是保证ML决定不会导致对个人或少数群体的歧视。使用因果关系，可以更好地实现和衡量可靠的公平/歧视，从而更好地实现了敏感属性（例如性别，种族，宗教等）之间的因果关系，仅仅是仅仅是关联，例如性别，种族，宗教等（例如，雇用工作，贷款授予等） ）。然而，对因果关系解决公平性的最大障碍是因果模型的不可用（通常表示为因果图）。文献中现有的因果关系方法并不能解决此问题，并假设可获得因果模型。在本文中，我们没有做出这样的假设，并且我们回顾了从可观察数据中发现因果关系的主要算法。这项研究的重点是因果发现及其对公平性的影响。特别是，我们展示了不同的因果发现方法如何导致不同的因果模型，最重要的是，即使因果模型之间的轻微差异如何对公平/歧视结论产生重大影响。通过使用合成和标准公平基准数据集的经验分析来巩固这些结果。这项研究的主要目标是强调因果关系使用因果关系适当解决公平性的因果发现步骤的重要性。

鉴于神经网络有区别，公平性改善的问题是系统地减少歧视，而不会显着削弱其性能（即准确性）。已经提出了针对神经网络的多种公平改进方法，包括预处理，处理和后处理。然而，我们的实证研究表明，这些方法并不总是有效的（例如，它们可以通过支付巨大准确性下降的价格来提高公平性），甚至没有帮助（例如，它们甚至可能使公平性和准确性都恶化）。在这项工作中，我们提出了一种基于因果分析的公平性改进方法的方法。也就是说，我们根据如何在输入属性和隐藏的神经元之间分布的神经元和属性如何选择方法。我们的实验评估表明，我们的方法是有效的（即，始终确定最佳的公平改善方法）和有效的效率（即，平均时间开销为5分钟）。

In data-driven systems, data exploration is imperative for making real-time decisions. However, big data is stored in massive databases that are difficult to retrieve. Approximate Query Processing (AQP) is a technique for providing approximate answers to aggregate queries based on a summary of the data (synopsis) that closely replicates the behavior of the actual data, which can be useful where an approximate answer to the queries would be acceptable in a fraction of the real execution time. In this paper, we discuss the use of Generative Adversarial Networks (GANs) for generating tabular data that can be employed in AQP for synopsis construction. We first discuss the challenges associated with constructing synopses in relational databases and then introduce solutions to those challenges. Following that, we organized statistical metrics to evaluate the quality of the generated synopses. We conclude that tabular data complexity makes it difficult for algorithms to understand relational database semantics during training, and improved versions of tabular GANs are capable of constructing synopses to revolutionize data-driven decision-making systems.

为了减轻模型中不希望的偏差的影响，几种方法建议预先处理输入数据集，以通过防止敏感属性的推断来减少歧视风险。不幸的是，这些预处理方法中的大多数导致一代新分布与原始分布有很大不同，因此通常导致不切实际的数据。作为副作用，这种新的数据分布意味着需要重新训练现有模型才能做出准确的预测。为了解决这个问题，我们提出了一种新颖的预处理方法，我们将根据保护组的分布转换为所选目标一个，并具有附加的隐私约束，其目的是防止敏感敏感的推断属性。更确切地说，我们利用Wasserstein Gan和Attgan框架的最新作品来实现数据点的最佳运输以及强制保护属性推断的歧视器。我们提出的方法可以保留数据的可解释性，并且可以在不定义敏感组的情况下使用。此外，我们的方法可以专门建模现有的最新方法，从而提出对这些方法的统一观点。最后，关于真实和合成数据集的一些实验表明，我们的方法能够隐藏敏感属性，同时限制数据的变形并改善了后续数据分析任务的公平性。

在许多机器学习应用中已经显示了歧视，该应用程序要求在与道德相关的领域（例如面部识别，医学诊断和刑事判决）中部署之前进行足够的公平测试。现有的公平测试方法主要设计用于识别个人歧视，即对个人的歧视。然而，作为另一种广泛的歧视类型，对群体歧视（大多数隐藏）的测试却少得多。为了解决差距，在这项工作中，我们提出了测试，一种可解释的测试方法，它系统地识别和措施隐藏了一个神经网络的隐藏（我们称为“微妙”群体歧视}，该神经网络的特征是敏感特征的条件。一个神经网络，TestsgDFirst自动生成可解释的规则集，该规则集将输入空间分为两组，以暴露模型的组歧视。鉴于，Testsgdalso提供了基于对输入空间进行采样的估计组公平得分，以衡量确定的SIXTEL组歧视程度，这可以确保准确地达到错误的限制。我们评估了在包括结构化数据和文本数据在内的流行数据集中训练的测试多个神经网络模型。实验结果表明，测试有效地有效地识别和测量了如此微妙的群体歧视，以至于该测试效率以前从未透露过。矿石，我们表明，测试的测试结果指南生成新样品的测试结果，以通过可忽略不计的准确性下降来减轻这种歧视。

The advances in Artificial Intelligence are creating new opportunities to improve lives of people around the world, from business to healthcare, from lifestyle to education. For example, some systems profile the users using their demographic and behavioral characteristics to make certain domain-specific predictions. Often, such predictions impact the life of the user directly or indirectly (e.g., loan disbursement, determining insurance coverage, shortlisting applications, etc.). As a result, the concerns over such AI-enabled systems are also increasing. To address these concerns, such systems are mandated to be responsible i.e., transparent, fair, and explainable to developers and end-users. In this paper, we present ComplAI, a unique framework to enable, observe, analyze and quantify explainability, robustness, performance, fairness, and model behavior in drift scenarios, and to provide a single Trust Factor that evaluates different supervised Machine Learning models not just from their ability to make correct predictions but from overall responsibility perspective. The framework helps users to (a) connect their models and enable explanations, (b) assess and visualize different aspects of the model, such as robustness, drift susceptibility, and fairness, and (c) compare different models (from different model families or obtained through different hyperparameter settings) from an overall perspective thereby facilitating actionable recourse for improvement of the models. It is model agnostic and works with different supervised machine learning scenarios (i.e., Binary Classification, Multi-class Classification, and Regression) and frameworks. It can be seamlessly integrated with any ML life-cycle framework. Thus, this already deployed framework aims to unify critical aspects of Responsible AI systems for regulating the development process of such real systems.

作为深度图像分类应用，例如，人脸识别，在我们日常生活中越来越普遍，他们的公平问题提高了越来越多的关注。因此，在部署之前全面地测试这些应用的公平性是至关重要的。现有的公平测试方法遭受以下限制：1）适用性，即它们仅适用于结构化数据或文本，而无需处理图像分类应用的语义水平中的高维和抽象域采样; 2）功能，即，它们在不提供测试标准的情况下产生不公平的样本，以表征模型的公平性充足。为了填补差距，我们提出了Deepfait，是专门为深图图像分类应用而设计的系统公平测试框架。 Deepfait由几种重要组成部分组成，实现了对深度图像分类应用的有效公平测试的重要组成部分：1）神经元选择策略，用于识别与公平相关神经元的神经元; 2）一组多粒度充足度指标，以评估模型的公平性; 3）测试选择算法有效地修复公平问题。我们对广泛采用的大型面部识别应用，即VGGFace和Fairface进行了实验。实验结果证实，我们的方法可以有效地识别公平相关的神经元，表征模型的公平性，并选择最有价值的测试用例来减轻模型的公平问题。

公平性是确保机器学习（ML）预测系统不会歧视特定个人或整个子人群（尤其是少数族裔）的重要要求。鉴于观察公平概念的固有主观性，文献中已经引入了几种公平概念。本文是一项调查，说明了通过大量示例和场景之间的公平概念之间的微妙之处。此外，与文献中的其他调查不同，它解决了以下问题：哪种公平概念最适合给定的现实世界情景，为什么？我们试图回答这个问题的尝试包括（1）确定手头现实世界情景的一组与公平相关的特征，（2）分析每个公平概念的行为，然后（3）适合这两个元素以推荐每个特定设置中最合适的公平概念。结果总结在决策图中可以由从业者和政策制定者使用，以导航相对较大的ML目录。

公平测试旨在减轻数据驱动的AI系统决策过程中的意外歧视。当AI模型为仅根据受保护属性（例如年龄和种族）区分的两个不同的个体做出不同的决定时，可能会发生个人歧视。这样的实例揭示了偏见的AI行为，被称为个人歧视实例（IDI）。在本文中，我们提出了一种选择初始种子以生成IDI进行公平测试的方法。先前的研究主要使用随机的初始种子来实现这一目标。但是，这个阶段至关重要，因为这些种子是后续IDIS生成的基础。我们称我们提出的种子选择方法I＆D。它产生了大量的初始IDI，表现出极大的多样性，旨在提高公平测试的整体性能。我们的实证研究表明，I＆D能够就四种最先进的种子生成方法产生更多的IDI，平均产生1.68倍的IDI。此外，我们比较I＆D在训练机器学习模型中的使用，并发现与最先进的ART相比，使用I＆D将剩余IDI的数量减少了29％，因此表明I＆D有效地改善了模型公平性

机器学习模型可能涉及决策边界，这些界限由于对规则和规则的更新而随时间而变化，例如在贷款批准或索赔管理中。然而，在这种情况下，可能需要足够的训练数据来累积时的时间，以便重新恢复模型以反映新的决策边界。虽然已经完成了加强现有决策边界的工作，但已经介绍了ML模型的决策边界应该改变的这些方案，以便反映新规则。在本文中，我们专注于用户提供的反馈规则作为加快ML模型更新过程的方式，我们正式介绍预处理训练数据的问题，以响应于反馈规则，使得模型一旦模型在预处理的数据上被培训，其决策边界与规则更紧密地对齐。为了解决这个问题，我们提出了一种新的数据增强方法，基于反馈规则的过采样技术。使用不同ML模型和现实世界数据集的广泛实验证明了该方法的有效性，特别是增强的好处和处理许多反馈规则的能力。

在文献中提出了各种各样的公平度量和可解释的人工智能（XAI）方法，以确定在关键现实环境中使用的机器学习模型中的偏差。但是，仅报告模型的偏差，或使用现有XAI技术生成解释不足以定位并最终减轻偏差源。在这项工作中，我们通过识别对这种行为的根本原因的训练数据的连贯子集来引入Gopher，该系统产生紧凑，可解释和意外模型行为的偏差或意外模型行为。具体而言，我们介绍了因果责任的概念，这些责任通过删除或更新其数据集来解决培训数据的程度可以解决偏差。建立在这一概念上，我们开发了一种有效的方法，用于生成解释模型偏差的顶级模式，该模型偏置利用来自ML社区的技术来实现因果责任，并使用修剪规则来管理模式的大搜索空间。我们的实验评估表明了Gopher在为识别和调试偏置来源产生可解释解释时的有效性。

住院患者的高血糖治疗对发病率和死亡率都有重大影响。这项研究使用了大型临床数据库来预测需要住院的糖尿病患者的需求，这可能会改善患者的安全性。但是，这些预测可能容易受到社会决定因素（例如种族，年龄和性别）造成的健康差异的影响。这些偏见必须在数据收集过程的早期，在进入系统之前就可以消除，并通过模型预测加强，从而导致模型决策的偏见。在本文中，我们提出了一条能够做出预测以及检测和减轻偏见的机器学习管道。该管道分析了临床数据，确定是否存在偏见，将其删除，然后做出预测。我们使用实验证明了模型预测中的分类准确性和公平性。结果表明，当我们在模型早期减轻偏见时，我们会得到更公平的预测。我们还发现，随着我们获得更好的公平性，我们牺牲了一定程度的准确性，这在先前的研究中也得到了验证。我们邀请研究界为确定可以通过本管道解决的其他因素做出贡献。

It is of critical importance to be aware of the historical discrimination embedded in the data and to consider a fairness measure to reduce bias throughout the predictive modeling pipeline. Given various notions of fairness defined in the literature, investigating the correlation and interaction among metrics is vital for addressing unfairness. Practitioners and data scientists should be able to comprehend each metric and examine their impact on one another given the context, use case, and regulations. Exploring the combinatorial space of different metrics for such examination is burdensome. To alleviate the burden of selecting fairness notions for consideration, we propose a framework that estimates the correlation among fairness notions. Our framework consequently identifies a set of diverse and semantically distinct metrics as representative for a given context. We propose a Monte-Carlo sampling technique for computing the correlations between fairness metrics by indirect and efficient perturbation in the model space. Using the estimated correlations, we then find a subset of representative metrics. The paper proposes a generic method that can be generalized to any arbitrary set of fairness metrics. We showcase the validity of the proposal using comprehensive experiments on real-world benchmark datasets.

背景信息：在过去几年中，机器学习（ML）一直是许多创新的核心。然而，包括在所谓的“安全关键”系统中，例如汽车或航空的系统已经被证明是非常具有挑战性的，因为ML的范式转变为ML带来完全改变传统认证方法。目的：本文旨在阐明与ML为基础的安全关键系统认证有关的挑战，以及文献中提出的解决方案，以解决它们，回答问题的问题如何证明基于机器学习的安全关键系统？'方法：我们开展2015年至2020年至2020年之间发布的研究论文的系统文献综述（SLR），涵盖了与ML系统认证有关的主题。总共确定了217篇论文涵盖了主题，被认为是ML认证的主要支柱：鲁棒性，不确定性，解释性，验证，安全强化学习和直接认证。我们分析了每个子场的主要趋势和问题，并提取了提取的论文的总结。结果：单反结果突出了社区对该主题的热情，以及在数据集和模型类型方面缺乏多样性。它还强调需要进一步发展学术界和行业之间的联系，以加深域名研究。最后，它还说明了必须在上面提到的主要支柱之间建立连接的必要性，这些主要柱主要主要研究。结论：我们强调了目前部署的努力，以实现ML基于ML的软件系统，并讨论了一些未来的研究方向。

解决公平问题对于安全使用机器学习算法来支持对人们的生活产生关键影响的决策，例如雇用工作，儿童虐待，疾病诊断，贷款授予等。过去十年，例如统计奇偶校验和均衡的赔率。然而，最新的公平概念是基于因果关系的，反映了现在广泛接受的想法，即使用因果关系对于适当解决公平问题是必要的。本文研究了基于因果关系的公平概念的详尽清单，并研究了其在现实情况下的适用性。由于大多数基于因果关系的公平概念都是根据不可观察的数量（例如干预措施和反事实）来定义的，因此它们在实践中的部署需要使用观察数据来计算或估计这些数量。本文提供了有关从观察数据（包括可识别性（Pearl的SCM框架））和估计（潜在结果框架）中推断出因果量的不同方法的全面报告。该调查论文的主要贡献是（1）指南，旨在在特定的现实情况下帮助选择合适的公平概念，以及（2）根据Pearl的因果关系阶梯的公平概念的排名，表明它很难部署。实践中的每个概念。

异构表格数据是最常用的数据形式，对于众多关键和计算要求的应用程序至关重要。在同质数据集上，深度神经网络反复显示出卓越的性能，因此被广泛采用。但是，它们适应了推理或数据生成任务的表格数据仍然具有挑战性。为了促进该领域的进一步进展，这项工作概述了表格数据的最新深度学习方法。我们将这些方法分为三组：数据转换，专业体系结构和正则化模型。对于每个小组，我们的工作提供了主要方法的全面概述。此外，我们讨论了生成表格数据的深度学习方法，并且还提供了有关解释对表格数据的深层模型的策略的概述。因此，我们的第一个贡献是解决上述领域中的主要研究流和现有方法，同时强调相关的挑战和开放研究问题。我们的第二个贡献是在传统的机器学习方法中提供经验比较，并在五个流行的现实世界中的十种深度学习方法中，具有不同规模和不同的学习目标的经验比较。我们已将作为竞争性基准公开提供的结果表明，基于梯度增强的树合奏的算法仍然大多在监督学习任务上超过了深度学习模型，这表明对表格数据的竞争性深度学习模型的研究进度停滞不前。据我们所知，这是对表格数据深度学习方法的第一个深入概述。因此，这项工作可以成为有价值的起点，以指导对使用表格数据深入学习感兴趣的研究人员和从业人员。